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甘肅紀檢監察網:敦煌上半年發文同比下降四成

來源:甘肅紀檢監察網  2019年08月06日  閱:  字體:

今年以來,甘肅省敦煌市貫徹落實“基層減負年”精神,把握好關鍵點,力戒形式主義、官僚主義,強力推進基層減負集中整治工作。

基層減負,文山會海是關鍵點。敦煌市從嚴從實抓好精簡文件會議,以有力有效的舉措整治形式主義官僚主義。具體在市委、市政府層面,嚴格控制層層發文、層層開會,落實發文計劃和自查制度,發揚“短、實、新”的文風,其中,發至各級各部門的文件減少30%以上,政策性文件原則上不超過4500字9頁,其它文件一般不超過3500字。今年上半年,敦煌市以市委政府及兩辦名義印發文件305份,同比下降41%,召開全市性會議47次,同比下降21%。同時,嚴格執行會議計劃管理和審批制度,少開會、開短會、開管用的會、開解決問題的會。

基層減負,調研學習是切入點。今年以來,敦煌市圍繞6個問題、4張清單在全市開展了兩個階段“大調研”活動。圍繞規範督查檢查考核,印發了《關于統籌規範全市督查檢查考核工作的通知》,嚴格界定全市督查工作開展,同時詳細說明了督查考核審批制度以及審批流程,全年拟開展督查檢查工作共計9項,目前已開展4項。

今年5月,敦煌市提出學習玉門市“放管服”改革在流程、平台、制度體系、現場管理等方面的先進經驗,用兩個月時間做到“玉門标準”,實現“零差距”。借鑒“玉門标準”,敦煌市加快市民中心擴容改造,服務事項由715項增加到840項,确定“首席代表”37名,真正實現了市民中心以外無審批。通過精簡流程和環節,政府投資項目審批時間壓縮至90個工作日、企業投資項目審批時間壓縮至55個工作日。依托敦煌政務通微信公衆号,開發投用敦煌政務通微信小程序,實現了一站式“指尖辦理”服務。借助敦煌政務服務網平台,公開征集入駐中介服務機構46家,中介服務事項累計達165項。

基層減負,激勵幹部是落腳點。針對個别單位、少數幹部面對矛盾不敢迎難而上、面對危機不敢挺身而出、面對失誤不敢承擔責任、面對大是大非不敢亮劍、面對歪風邪氣不敢堅決鬥争等不擔當不作為問題,敦煌市下大力氣、毫不手軟,堅決徹底整治影響敦煌投資環境和對外形象的作風頑疾,探索建立素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵幹部工作“五大體系”,鮮明樹立重實幹、重基層、重實績的鮮明導向。結合機構改革,對全市黨政部門領導班子進行了調整配備,一批“70、80後”幹部充實進入領導班子,平均年齡下降了1.57歲。同時,發揮考核評價的激勵鞭策作用,2018年度共評定優秀領導班子56個,優秀科級幹部162名,先進獎單位5個,進位獎單位6個。(供稿 謝聖舉 畢妍 編輯 黃帆)


作者:佚名 責任編輯:廉政酒泉

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